要进入外企做软件测试，你可以遵循以下步骤：

提升技术能力

掌握主流编程语言：如Java、Python、C++、JavaScript等。

熟悉开发工具和框架：如IntelliJ IDEA、Eclipse、Visual Studio Code等，以及Spring、Django、React等框架。

算法与数据结构：通过LeetCode、HackerRank等平台进行练习，提高这方面的能力。

系统设计：了解如何设计高可用、高并发的系统，熟悉微服务架构、分布式系统等设计模式和架构。

提高英语水平

词汇量：扩大词汇量，以便在面试中能够清晰表达自己的想法。

口语能力：参加英语口语培训，提高日常交际能力，特别是技术相关的英语表达。

寻找进入外企的途径

校招：关注外企的校园招聘信息，参加校园招聘会。

社招：通过常规的招聘渠道，如招聘网站、公司官网等投递简历。

外包公司：如果自身条件暂时达不到外企要求，可以先通过外包公司积累经验，再寻求机会进入外企。

准备面试

技术面试：提前准备常见的面试题目，包括编程题、算法题、系统设计题等。

英语面试：练习用英语进行自我介绍和技术讨论，提高英语口语表达能力。

建立人脉

参加行业活动：通过参加软件测试相关的行业会议、研讨会等活动，结识外企的招聘人员或员工。

加入专业社群：在LinkedIn、GitHub等平台上加入软件测试相关的专业社群，与同行交流经验，获取内推机会。

通过以上步骤，你可以逐步提升自己的技术能力和英语水平，找到进入外企做软件测试的机会。记住，耐心和持续的努力是成功的关键。