关于主管护师职称聘任的科室评语，综合多个权威来源的评语模板，可从以下方面进行结构化撰写：

一、政治素养与职业态度

政治立场与职业操守

坚决拥护党的路线方针政策，遵守劳动纪律，具备良好的职业道德。

服务态度端正，视病人如亲人，深受患者及家属好评。

团队协作与沟通能力

团结同事，积极参与科室活动，具备较强的团队协作精神。

沟通能力强，能有效地与医生、患者及家属进行信息传递。

二、专业能力与业务水平

理论基础与实践技能

熟练掌握护理专业理论知识，能独立完成常见病多发病的护理操作。

在复杂手术（如经皮肾镜碎石术）中表现突出，展现了高超的临床操作能力。

问题解决与创新能力

工作中善于分析问题，及时总结经验并撰写论文，参与实习生教学大纲编写。

积极探索护理新方法，推动科室业务水平提升。

三、教学与科研能力

教学表现与带教能力

承担实习生带教任务，学时安排合理，能结合病例开展小讲座，教学效果显著。

积极参与教学改革，探索情景模拟教学等创新模式。

科研与学术贡献

在护理领域发表论文，参与科研项目，具备较强的科研思维和创新能力。

四、职业发展与自我提升

学习能力与职业规划

学习刻苦，能快速掌握新知识新技术，考核成绩优良。

职业规划明确，希望未来在专科领域深入发展。

自我反思与改进意识

定期进行自我评估，虚心接受反馈，持续改进工作方法。

示例评语

"该同志政治立场坚定，业务能力突出，熟练掌握护理操作技能，在复杂病例处理中表现优异。同时，具备良好的教学和科研能力，能带动团队共同进步，符合主管护师职称聘任要求。"

（注：具体评语需结合个人实际工作表现调整，建议使用等模板中的描述进行组合优化。）