关于金蝶软件供应链方向的待遇情况，综合多个信息来源分析如下：

一、薪资水平

基础薪资范围

根据职友分享数据，供应链岗位（如实施项目经理）的月薪普遍在 8000-1.5万元之间，具体受经验、地区及项目类型影响较大。例如：

- 初级实施工程师：约8000-1.2万元/月

- 高级实施顾问/项目经理：年薪可达30万元以上

- 销售岗位（业绩导向）：部分优秀员工月收入可达1.5万元

薪资分布特征

- 6000-8000元：占比约13%-20%

- 8000-1.2万元：占比约36%-40%

- 1.2万-2万元：占比约12%-15%

- 2万以上：占比约10%-15%

二、福利体系

核心福利

- 薪资结构：

采用14薪制，月薪范围覆盖8000-2万元

- 奖金机制：年终奖平均约1.2万元，部分绩效优秀的员工可获得更高奖励

- 社保与补贴：五险一金、补充医疗保险、免费班车、员工旅游、定期体检等

其他支持

- 职业发展：

提供技术和管理培训，优秀员工可向销售或创业转型

- 工作环境：部分岗位实行轮班制，工作强度较大，但公司支持员工积累客户资源

三、地区差异

一线城市（如深圳、上海）：薪资水平较高，但生活成本也较高

二三线城市：薪资可能略低于一线城市，但福利保障相对完善

四、晋升空间

供应链岗位通常与项目业绩和个人能力挂钩，晋升后薪资增长显著。例如：

1-3年：薪资提升至1.2-1.8万元/月

3-5年：年薪可达20万以上

总结

金蝶软件供应链方向的待遇以高薪为核心，结合完善的福利和职业发展机会。建议求职者关注项目经验、个人绩效及地区差异，以评估是否符合自身职业规划。